অপরাহ্ন, শুক্রবার, ১১ এপ্রিল ২০২৫, ২৮ চৈত্র ১৪৩১ বঙ্গাব্দ , সরকার নিবন্ধিত নিউজ পোর্টাল
শিরোনাম :
Logo বগুড়ায় গাঁজাসহ দুই মাদক কারবারি গ্রেপ্তার Logo পাটগ্রামে কীটনাশক খেয়ে ৪ সন্তানের জননীর আত্মহত্যা Logo রায়পুরায় ষষ্ঠ শ্রেণির দুই ছাত্রীকে সংঘবদ্ধ ধর্ষণ Logo সাংবাদিককে মুঠোফোনে জেলা যুবদল নেতার হুমকি! Logo পাটগ্রামে এসএসসি পরীক্ষার্থীদের বিদায় সংবর্ধনা অনুষ্ঠিত Logo ঈদের ছুটি শেষে বুড়িমারী স্থলবন্দরে আমদানি-রপ্তানিসচল Logo আব্দুল্লাহপুর ফ্লাইওভার এ অতিরিক্ত ভাড়া আদায়ের বিরুদ্ধে বিআরটিএ’র মোবাইল কোর্ট এর অভিযান Logo বিআরটিএর সারাদেশে অভিযানে ৪৫১ মামলা, সাড়ে ৯ লাখ টাকা জরিমানা Logo ঢাকা-দিনাজপুর- রংপুর হাইওয়েতে মোবাইল কোর্ট অভিযানে যানবাহনে ১৪ টি মামলা Logo পাটগ্রামে পৌর জামায়াতের ঈদ পুনর্মিলনী অনুষ্ঠিত

বৃটেনে মুসলমানদের চাকরির সুযোগ সবচেয়ে কম

লন্ডন: নতুন এক গবেষণা বলছে বৃটেনের সংখ্যালঘু সম্প্রদায়গুলোর মধ্যে মুসলমানরা চাকরির বাজারে সবচেয়ে বেশি বঞ্চনার শিকার হচ্ছে।

উচ্চ বেতনের ব্যবস্থাপক পদে অথবা পেশাদার হিসাবে চাকরি পেতে বিশেষ অসুবিধা হচ্ছে মুসলমানদের।

মুসলমানদের একটি পশ্চাৎপদ সম্প্রদায় হিসাবে বিবেচনার চেয়ে, চাকরিদাতারা ক্রমশ তাদের হুমকি হিসাবে দেখছেন। মুসলমানদের দেখা হচ্ছে এমন একটি সম্প্রদায় হিসাবে যাদের কোনো আনুগত্য নেই।

বৃটেনের ১৪টি জাতি এবং ধর্মীয় জনগোষ্ঠীর কর্মসংস্থানের সুযোগের ওপর গবেষণাটি করেছেন বৃস্টল বিশ্ববিদ্যালয়ের ড নাবিল খাত্তাব এবং প্রফেসর রন জনস্টন। এ কাজে তারা সরকারি বিভিন্ন পরিসংখ্যান বিশ্লেষণ করেছেন।

গবেষণায় তারা দেখেছেন একই যোগ্যতা থাকা সত্বেও শ্বেতাঙ্গ খৃস্টান ইংরেজের চেয়ে একজন মুসলিম পুরুষের চাকরি পাওয়ার সম্ভাবনা ৭৬ শতাংশ কম। মুসলিম নারীদের ক্ষেত্রে এই সংখ্যা ৬৫ শতাংশ।

গবেষক ড. নাবিল খাত্তাব বলছেন, “ক্রমবর্ধমান ইসলাম বিদ্বেষের কারণে মুসলমানদের এখন এদেশের বর্ণ, সংস্কৃতি এবং জাতিগত কাঠামোর সর্বনিম্নে ঠেলে দেওয়া হয়েছে।”

ড. খাত্তাব হুঁশিয়ার করেছেন, সাম্প্রদায়িক এ বৈষম্য চলতে থাকলে, বৃটেনের বহুজাতিক সমাজের জন্য তা হুমকি হয়ে দাঁড়াতে পারে।

তিনি বলেন, মুসলিমদের মধ্যে বৃটিশ সমাজের মূলধারায় যুক্ত হওয়ার ব্যাপারে চরম অনীহা দেখা দিতে পারে।

বৈষম্যের চিত্র
গবেষণায় দেখা গেছে, দক্ষিণ এশীয় মুসলিমদের মধ্যে চাকরি পাওয়ার তুলনামূলক সম্ভাবনা সবচেয়ে কম বাংলাদেশী বংশোদ্ভূত মুসলমানদের।

পুরুষদের ক্ষেত্রে, সম যোগ্যতার অমুসলিম একজন প্রার্থীর চেয়ে একজন বাংলাদেশি মুসলিমের চাকরি পাওয়ার সম্ভাবনা ৬৬ শতাংশ কম। এই সংখ্যা পাকিস্তানি মুসলিমদের ক্ষেত্রে ৫৯ শতাংশ।

বাংলাদেশি মুসলিম মহিলাদের চিত্রটি অপেক্ষাকৃত ভালো।

চাকরির বাজারের শীর্ষে ইহুদিরা
বৃটেনে নিয়মিত বেতনের চাকরি পাওয়ার সুযোগ এবং সম্ভাবনা সবচেয়ে বেশি ইহুদিদের।

চাকরি করতে ইচ্ছুক এবং সক্ষম এরকম ৬৪ শতাংশ ইহুদিই কোনো নিয়মিত বেতনের চাকরি করছে।

তারপরের স্থান ভারতীয় হিন্দুদের — ৫৭ শতাংশ।

সেই তুলনায় বাংলাদেশি মুসলিমদের মাত্র ২৩ শতাংশ এবং পাকিস্তানী মুসলিমদের ২৭ শতাংশ চাকরি করছে।– বিবিসি।

Tag :
জনপ্রিয় সংবাদ

বগুড়ায় গাঁজাসহ দুই মাদক কারবারি গ্রেপ্তার

বৃটেনে মুসলমানদের চাকরির সুযোগ সবচেয়ে কম

আপডেট টাইম : ০৩:৩৪:২২ পূর্বাহ্ন, সোমবার, ১ ডিসেম্বর ২০১৪

লন্ডন: নতুন এক গবেষণা বলছে বৃটেনের সংখ্যালঘু সম্প্রদায়গুলোর মধ্যে মুসলমানরা চাকরির বাজারে সবচেয়ে বেশি বঞ্চনার শিকার হচ্ছে।

উচ্চ বেতনের ব্যবস্থাপক পদে অথবা পেশাদার হিসাবে চাকরি পেতে বিশেষ অসুবিধা হচ্ছে মুসলমানদের।

মুসলমানদের একটি পশ্চাৎপদ সম্প্রদায় হিসাবে বিবেচনার চেয়ে, চাকরিদাতারা ক্রমশ তাদের হুমকি হিসাবে দেখছেন। মুসলমানদের দেখা হচ্ছে এমন একটি সম্প্রদায় হিসাবে যাদের কোনো আনুগত্য নেই।

বৃটেনের ১৪টি জাতি এবং ধর্মীয় জনগোষ্ঠীর কর্মসংস্থানের সুযোগের ওপর গবেষণাটি করেছেন বৃস্টল বিশ্ববিদ্যালয়ের ড নাবিল খাত্তাব এবং প্রফেসর রন জনস্টন। এ কাজে তারা সরকারি বিভিন্ন পরিসংখ্যান বিশ্লেষণ করেছেন।

গবেষণায় তারা দেখেছেন একই যোগ্যতা থাকা সত্বেও শ্বেতাঙ্গ খৃস্টান ইংরেজের চেয়ে একজন মুসলিম পুরুষের চাকরি পাওয়ার সম্ভাবনা ৭৬ শতাংশ কম। মুসলিম নারীদের ক্ষেত্রে এই সংখ্যা ৬৫ শতাংশ।

গবেষক ড. নাবিল খাত্তাব বলছেন, “ক্রমবর্ধমান ইসলাম বিদ্বেষের কারণে মুসলমানদের এখন এদেশের বর্ণ, সংস্কৃতি এবং জাতিগত কাঠামোর সর্বনিম্নে ঠেলে দেওয়া হয়েছে।”

ড. খাত্তাব হুঁশিয়ার করেছেন, সাম্প্রদায়িক এ বৈষম্য চলতে থাকলে, বৃটেনের বহুজাতিক সমাজের জন্য তা হুমকি হয়ে দাঁড়াতে পারে।

তিনি বলেন, মুসলিমদের মধ্যে বৃটিশ সমাজের মূলধারায় যুক্ত হওয়ার ব্যাপারে চরম অনীহা দেখা দিতে পারে।

বৈষম্যের চিত্র
গবেষণায় দেখা গেছে, দক্ষিণ এশীয় মুসলিমদের মধ্যে চাকরি পাওয়ার তুলনামূলক সম্ভাবনা সবচেয়ে কম বাংলাদেশী বংশোদ্ভূত মুসলমানদের।

পুরুষদের ক্ষেত্রে, সম যোগ্যতার অমুসলিম একজন প্রার্থীর চেয়ে একজন বাংলাদেশি মুসলিমের চাকরি পাওয়ার সম্ভাবনা ৬৬ শতাংশ কম। এই সংখ্যা পাকিস্তানি মুসলিমদের ক্ষেত্রে ৫৯ শতাংশ।

বাংলাদেশি মুসলিম মহিলাদের চিত্রটি অপেক্ষাকৃত ভালো।

চাকরির বাজারের শীর্ষে ইহুদিরা
বৃটেনে নিয়মিত বেতনের চাকরি পাওয়ার সুযোগ এবং সম্ভাবনা সবচেয়ে বেশি ইহুদিদের।

চাকরি করতে ইচ্ছুক এবং সক্ষম এরকম ৬৪ শতাংশ ইহুদিই কোনো নিয়মিত বেতনের চাকরি করছে।

তারপরের স্থান ভারতীয় হিন্দুদের — ৫৭ শতাংশ।

সেই তুলনায় বাংলাদেশি মুসলিমদের মাত্র ২৩ শতাংশ এবং পাকিস্তানী মুসলিমদের ২৭ শতাংশ চাকরি করছে।– বিবিসি।